当社は、厚生労働省による「障害者雇用に関する優良な中小事業主に対する認定制度（もにす認定制度）」で優良な事業主として認定され、2023年2月3日に認定証を授与されました。
「もにす認定制度」とは、障がい者の雇用の促進及び雇用の安定に関する取組の実施状況などが優良な中小事業主を厚生労働大臣が認定するものです。
同制度は、2020年1月より実施されていますが、神奈川県西地域では、同時に認定を受けた小田原市にある「株式会社ミノン」様とともに、地域で初めての認定企業となります。
当社は、「障がい者の有無に関わらず活躍できる方を採用する」ことを採用の基本方針とし、1975年(昭和50年)に障害をお持ちの方を初めて採用してから現在まで、40年以上に渡って障害者雇用を行ってまいりました。
障害者か健常者かという属性ではなく、その人の個性や能力に向き有う事。これを心掛け、様々な取組みを続けたことが、今回の認定に至ったと考えています。
当社では、今回の認定を励みとして、今後も、障害の有無に関わらず人が活躍できる場の創出に取り組んでまいります。
◆認定授与式（2023年2月3日 ホテルプラム横浜）
◆ 当社の取組み（神奈川労働局）
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/content/contents/001326933.pdf
◆ 参考「障害者雇用に関する優良な中小事業主に対する認定制度（もにす認定制度）」（厚生労働省）
https://www.mhlw.go.jp/stf/monisu.html
◆ 参考神奈川県における認定企業一覧（神奈川労働局）
https://jsite.mhlw.go.jp/kanagawa-roudoukyoku/2020_00001.html
